• 

  Fra elev til befal

   

• 

  Kadett

   

• 

  Lønn

   

• 

  Pensjon

   

• 

  Ferie

   

• 

  Forsikringer

   

• 

  Søknad og disponering i stilling

   

• 

  Internasjonal tjeneste

   

• 

  Avdelingsbefal

   

• 

  Arbeidstid

   

Hjem / NOFs Helpdesk / Avdelingsbefal

Avdelingsbefal

Her  finner du svar på ofte stilte spørsmål når det gjelder avdelingsbefal. NOF har også laget en egen håndbok for avdelingsbefal denne kan du lese her. 

     Håndbok for Avdelingsbefal

Jeg ønsker yrkestilsetting, hvordan går jeg frem?

 

Forsvaret har behov for svært mange avdelingsbefal langt utover 35 års-grensen. Pr i dag er regelverket slik at man må søke tjenestevei om yrkestilsetting. Vi vet allikevel at svært få av disse søknadene innvilges til tross for positiv påtegning fra hjemmeavdeling. Dersom du har særskilte grunner og vurderer å slutte i Forsvaret/kontrakten løper ut, bør du kontakte NOF.

 

hvordan får jeg avdelingsbefalsbonusen?

 

For å få rett til utdanningsbonusen må man ha tjenestegjort i minst ti år, det er viktig å huske at de første 12 månedene kommer til fratrekk. Det betyr at dersom man har gått ordinær befalsskole må man tjenestegjøre i totalt 11 år for å få bonus. Man tilkommer da ett års lønn basert på siste stillings avlønning. Ved å tjenestegjøre ytterligere ett år tilkommer man tre måneders lengre bonus, frem til maksimum som er to års utdanningsbonus. For å få bonusen kontakter man personellkontoret ved hjemmeavdelingen.

 

Jeg har fått tilbud om avdelingsbefalskontrakt; bør jeg takke ja?

 

Det er langt bedre å være tilsatt som avdelingsbefal fremfor kontraktsbefal. Det gir deg langt flere rettigheter og sikrer deg forutsigbarhet i arbeidsforholdet. Selv om du kanskje ikke har tenkt å stå ut perioden til du blir 35 år, vil det være en klar fordel å tegne avdelingsbefalskontrakt. I regelverket sidestilles avdelingsbefal på de fleste områder med yrkesbefal.